Звільнення і термін після заяви

Форуми по кадрових питаннях (Пошук і пропозиція вакансій на Дошці оголошень!)
Правила форуму
Будьте уважними! Перед створенням теми перечитайте Правила форуму і ще раз перевірте, чи дана тема не існує. Теми, які дублюють інші, видаляються без попередження! Повідомлення, які містять не прихований адрес E-mail, видаляються без попередження!
Аватар користувача
Oleg
Спец
Спец
Повідомлень: 2311
З нами з: 03 квітня 2007 11:55
Репутація: 82
Область: Волинська
Місце роботи: Інше

Звільнення і термін після заяви

Повідомлення Oleg »

Шановні кадровики. Маю до Вас питання. Якщо пишеться заява на звільнення - потрібно відпрацьовувати 14 днів (як раніше було) чи ні? Якщо ні - надайте, будь ласка, посилання на Закон.

ДЯКУЮ! Sorri
Аватар користувача
vzr
Спец
Спец
Повідомлень: 198
З нами з: 06 лютого 2012 15:34
Репутація: 8
Область: Івано-Франківська
Місце роботи: ДЗК(область, район)

Re: Звільнення і термін після заяви

Повідомлення vzr »

Якщо звільняється за власним бажанням- відпрацьовує 14 днів, а якщо за угодою сторін - керівник може звільнити і в той же день.
Аватар користувача
Oleg
Спец
Спец
Повідомлень: 2311
З нами з: 03 квітня 2007 11:55
Репутація: 82
Область: Волинська
Місце роботи: Інше

Re: Звільнення і термін після заяви

Повідомлення Oleg »

vzr писав:відпрацьовує 14 днів
Підкажіть, будь ласка, де про це написано? Pioner
ymleg
Вже не початківець
Вже не початківець
Повідомлень: 28
З нами з: 20 жовтня 2008 11:58
Репутація: 3

Re: Звільнення і термін після заяви

Повідомлення ymleg »

Відповідно до статті 38 Кодексу Законів про працю України працівник має право розірвати трудовий договір, укладений на невизначений строк, попередивши про це власника або уповноважений ним орган письмово за два тижні. Це положення не означає, що працівник має обов'язково відпрацювати ці два тижні, наприклад, можна піти на лікарняний і попередити про розірвання трудового договору. Також ця стаття передбачає випадки, коли трудовий договір може бути розірваний у строк, який просить працівник, тобто без попередження за 2 тижні.
Аватар користувача
Oleg
Спец
Спец
Повідомлень: 2311
З нами з: 03 квітня 2007 11:55
Репутація: 82
Область: Волинська
Місце роботи: Інше

Re: Звільнення і термін після заяви

Повідомлення Oleg »

ymleg
От я тютя.... Дякую
ymleg
Вже не початківець
Вже не початківець
Повідомлень: 28
З нами з: 20 жовтня 2008 11:58
Репутація: 3

Re: Звільнення і термін після заяви

Повідомлення ymleg »

Немає за що) Ще зауважу, що звільнятися все-таки "вигідніше" за угодою сторін, так як в такому випадку виплата допомоги по безробіттю починається з 8 дня, а у разі звільнення за власним бажанням без поважних причин з 91 дня (ч. 8 ст. 22, ч.3 ст.23 ЗУ "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття").
Аватар користувача
Oleg
Спец
Спец
Повідомлень: 2311
З нами з: 03 квітня 2007 11:55
Репутація: 82
Область: Волинська
Місце роботи: Інше

Re: Звільнення і термін після заяви

Повідомлення Oleg »

ymleg писав:що звільнятися все-таки "вигідніше" за угодою сторін
Тут це не "проканає". Але, всерівно, я, Вам, вдячний!
Аватар користувача
Nat
Спец
Спец
Повідомлень: 1120
З нами з: 10 грудня 2007 16:16
Репутація: 3
Область: Дніпропетровська
Місце роботи: Інше

Re: Звільнення і термін після заяви

Повідомлення Nat »

vzr писав: Якщо звільняється за власним бажанням- відпрацьовує 14 днів, а якщо за угодою сторін - керівник може звільнити і в той же день.
Обов'язку такого немає. Якщо керівник не наполагає на терміні в 14 днів, можна звільнити одразу. Це стосується хоч угоди сторін, хоч "за власним бажаням"

Дивитись: ст. 38 КЗпП України (за власним бажанням), ст. 36 п.1 (за згодою сторін)

З.І. КЗпП

Додано через 1 хвилину 5 секунд:
ymleg писав:Немає за що) Ще зауважу, що звільнятися все-таки "вигідніше" за угодою сторін, так як в такому випадку виплата допомоги по безробіттю починається з 8 дня, а у разі звільнення за власним бажанням без поважних причин з 91 дня (ч. 8 ст. 22, ч.3 ст.23 ЗУ "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття").
Ви впевнені? Бо цю зміну внесли і швидко скасували (місяців з два протрималася)
ymleg
Вже не початківець
Вже не початківець
Повідомлень: 28
З нами з: 20 жовтня 2008 11:58
Репутація: 3

Re: Звільнення і термін після заяви

Повідомлення ymleg »

Ви впевнені? Бо цю зміну внесли і швидко скасували (місяців з два протрималася)
В будь-якому випадку є рішення КСУ, про скасування змін, які стосувалися того, що при звільнені за угодою сторін, виплати проводяться також з 91 дня, http://zakon.nau.ua/doc/?code=v009p710-09. А от як його виконують, то тут можливі варіанти))В нашій державі, все можливо.
Аватар користувача
Nat
Спец
Спец
Повідомлень: 1120
З нами з: 10 грудня 2007 16:16
Репутація: 3
Область: Дніпропетровська
Місце роботи: Інше

Re: Звільнення і термін після заяви

Повідомлення Nat »

Nat писав:Ви впевнені? Бо цю зміну внесли і швидко скасували (місяців з два протрималася)
Таки так:
Виплата допомоги по безробіттю особам, звільненим з останнього місця роботи чи служби за власним бажанням без поважних
причин
, у перші 90 календарних днів не здійснюється. Виплата допомоги таким особам починається з 91 календарного дня у розмірі
80 відсотків до визначеного розміру. { Абзац другий пункту 2.4 в редакції Наказу Міністерства праці та соціальної політики N 286 ( z0779-09 ) від 27.07.2009 }
Особам, звільненим з останнього місця роботи за угодою сторін, виплата допомоги по безробіттю починається з дня її призначення у розмірі 100 відсотків до визначеного розміру.
{ Пункт 2.4 доповнено абзацом згідно з Наказом Міністерства праці та соціальної політики N 286 ( z0779-09 ) від 27.07.2009 }
Залишається з'ясувати, що для ЦЗ є поважною причиною
Відповісти